Am 22. Dezember 2023 kamen die BIOWAY-Mitarbeiter zusammen, um die Ankunft der Wintersonnenwende mit einer besonderen Teambuilding-Aktivität zu feiern. Das Unternehmen organisierte eine Veranstaltung zur Herstellung von Knödeln, bei der die Mitarbeiter ihre kulinarischen Fähigkeiten unter Beweis stellen konnten, während sie leckeres Essen genossen und die Interaktion und Kommunikation unter Kollegen förderten.
Die Wintersonnenwende, eines der wichtigsten traditionellen Feste Chinas, stellt die Ankunft des Winters und den kürzesten Tag des Jahres dar. Um diesen glückverheißenden Anlass zu würdigen, organisierte BIOWAY eine Teambuilding-Aktivität rund um den Brauch, Knödel zuzubereiten und zu essen. Diese Veranstaltung ermöglichte es den Mitarbeitern nicht nur, die festliche Stimmung zu genießen, sondern diente ihnen auch als Plattform, um Kontakte zu knüpfen und Kontakte zu knüpfen.
Die Teambuilding-Aktivität begann damit, dass sich die Mitarbeiter in einem Gemeinschaftsraum versammelten, wo alle notwendigen Zutaten und Kochutensilien bereitgestellt wurden. Die Mitarbeiter wurden in kleine Gruppen eingeteilt, von denen jede für die Zubereitung ihrer Füllungen, das Kneten des Teigs und die Herstellung der Knödel zuständig war. Diese praktische Erfahrung ermöglichte es den Mitarbeitern nicht nur, ihre kulinarischen Talente unter Beweis zu stellen, sondern bot ihnen auch die Möglichkeit, in einer unterhaltsamen und ansprechenden Umgebung zusammenzuarbeiten, zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten.
Während die Knödel zubereitet wurden, herrschte ein spürbares Gefühl von Teamarbeit und Kameradschaft, die Mitarbeiter tauschten Kochtipps aus, tauschten Geschichten aus und genossen den Prozess, gemeinsam etwas Leckeres zu kreieren. Die Veranstaltung schuf eine Atmosphäre des unbeschwerten Wettbewerbs und der Zusammenarbeit und förderte das Gefühl der Einheit und Solidarität unter den Mitarbeitern.
Nachdem die Knödel zubereitet waren, wurden sie gekocht und serviert, damit jeder sie genießen konnte. Bei einer Mahlzeit mit hausgemachten Knödeln hatten die Mitarbeiter die Gelegenheit, die Früchte ihrer Arbeit zu genießen und sich bei gemeinsamen kulinarischen Erlebnissen zu knüpfen. Die Veranstaltung feierte nicht nur die Tradition des Knödelgenusses zur Wintersonnenwende, sondern bot den Mitarbeitern auch eine einzigartige Gelegenheit, sich zu entspannen, Kontakte zu knüpfen und ihre Beziehungen zu ihren Kollegen außerhalb des Arbeitsumfelds zu stärken.
BIOWAY ist sich der Bedeutung der Förderung eines starken Zusammengehörigkeitsgefühls und der Zusammenarbeit unter seinen Mitarbeitern bewusst. Durch die Organisation von Aktivitäten wie der Knödelherstellung zur Wintersonnenwende möchte das Unternehmen die Teamarbeit, Kommunikation und gegenseitige Unterstützung seiner Mitarbeiter fördern. Durch die Bereitstellung von Möglichkeiten für Mitarbeiter, zusammenzukommen und sich an unterhaltsamen Aktivitäten zu beteiligen, möchte BIOWAY eine positive und integrative Arbeitskultur schaffen, in der sich die Mitarbeiter wertgeschätzt und verbunden fühlen.
Neben dem köstlichen Essen und der angenehmen Atmosphäre bot die Teambuilding-Aktivität den Mitarbeitern auch eine Plattform, um neue Freundschaften zu schließen, Barrieren abzubauen und die Bindung zwischen Kollegen zu stärken. In einer Auszeit von den Anforderungen der Arbeit hatten die Mitarbeiter die Möglichkeit, sich zu entspannen und an einem gemeinsamen Erlebnis teilzuhaben, das die Einheit und das Verständnis innerhalb des Unternehmens förderte.
Insgesamt war die von BIOWAY organisierte Teambuilding-Aktion zur Wintersonnenwende ein voller Erfolg und schaffte ein Gefühl der Gemeinschaft und des Zusammengehörigkeitsgefühls unter den Mitarbeitern. Indem BIOWAY dieses traditionelle Fest mit einer unterhaltsamen und interaktiven Veranstaltung feierte, demonstrierte es sein Engagement für die Förderung eines positiven und kollaborativen Arbeitsumfelds, in dem Mitarbeiter dazu ermutigt werden, Kontakte zu knüpfen, zu kommunizieren und sich gegenseitig zu unterstützen. Das Unternehmen freut sich darauf, in Zukunft ähnliche Aktivitäten zu organisieren, um unter seinen engagierten Mitarbeitern weiterhin ein starkes Teamwork- und Kameradschaftsgefühl zu fördern.
Zeitpunkt der Veröffentlichung: 22. Dezember 2023
